10月11日下午，2015级全体班长支书在学院C205召开例会，辅导员梁润雅、李超出席会议，共计35位员工干部参加。
针对班级员工的日常管理工作，辅导员梁润雅强调：第一，部分专业目前已没有课程安排，大部分员工在外地实习、求职。班长支书至少一周排查一次班级员工情况，避免出现失联情况；第二，班长近期尽快联系班主任召开专题班会，围绕毕业班级管理、就业指导等尽快落实工作；第三，按照学校要求，督促员工完成心理测试，尽快缴纳医保。
就业工作方面，辅导员李超首先通报了10月14日学校大型双选会的工作安排和企业情况，鼓励各班同学抓住此次机会，积极投递简历，其次部署了各班就业负责人的选聘工作，要求各班安排具有责任心、工作细致的保研员工或求职员工担任此项职务，为班级同学服务。
会后，针对特殊群体员工帮扶，辅导员单独约谈部分员工干部，并为大家答疑解惑。
